Le Groupe Ippolito maintient son engagement envers ses partenaires et sa communauté en organisant la seconde édition de Mobili’Pro, le salon dédié aux solutions de mobilité professionnelle. Cet événement, qui s’adresse aux entreprises, artisans, travaux publics, collectivités et administrations, fait suite au succès de sa première édition en 2023.
Dans un contexte mondial de transition vers une économie décarbonée et des transports plus durables, l’objectif principal de Mobili’Pro est de soutenir les écosystèmes locaux en proposant des solutions de mobilité adaptées aux évolutions des usages. Le salon vise à présenter une gamme complète d’alternatives en termes d’énergies et de services intégraux, afin d’aider les professionnels à faire des choix éclairés en fonction de leurs critères et besoins spécifiques.
La décarbonation de la mobilité professionnelle constitue l’un des principaux enjeux de cet événement, qui s’inscrit dans une démarche d’éco-responsabilité, de circularité et de développement durable. En mettant en avant une approche transversale de la mobilité, Mobili’Pro entend répondre aux tendances actuelles de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et promouvoir des pratiques plus respectueuses de l’environnement.
Cette année encore, le salon a répondu aux attentes avec un afflux de plus de 2 300 visiteurs qui ont arpenté les allées de l’hippodrome de Cagnes-sur-Mer. Pour Pierre Ippolito, Directeur Général du Groupe Ippolito, cet événement revêt une importance capitale pour l’avenir : « Il s’agit là d’un des plus grands défis de demain. Il est crucial d’anticiper et de créer les infrastructures nécessaires, et il est essentiel que tous les acteurs se mobilisent. »
Deux tables rondes ont attiré une foule nombreuse, la première abordant les métiers en tension, la marque employeur et la transition vers des solutions à faible empreinte carbone, tandis que la seconde portait sur l’implication des acteurs locaux dans le domaine de la mobilité durable.
Retour sur la première table ronde intitulée « Emploi, métiers en tension, chaînes de mobilité, marque employeur et bas carbone : quels rôles et missions pour les entreprises, les collectivités et les écosystèmes locaux ? » animée par Isabelle Auzias, rédactrice en chef du journal La Tribune Côte d’Azur.
L’un des premiers constats de la discussion a été le manque de connaissance des jeunes sur les métiers techniques, ce qui contribue aux difficultés de recrutement. Pourtant, comme l’a souligné Vincent Galiana, Directeur Marketing et Communication du Groupe Ippolito: « ceux qui découvrent ces métiers, restent ! ». Ces métiers, bien que cruciaux, restent souvent sous-estimés, d’où la nécessité de les valoriser davantage pour attirer et retenir les talents.
Les chiffres sont éloquents : entre 40 et 70 postes sont à pourvoir en permanence au sein du Groupe Ippolito. Pour répondre à ces besoins croissants, des actions concrètes sont mises en place, notamment par France Travail, qui déploie des programmes tels que le « pass visite mon entreprise » ou des immersions en entreprise pour favoriser le recrutement.
Un autre aspect crucial abordé lors de cette table ronde est l’importance de la marque employeur. En effet, il est essentiel de valoriser le capital humain de l’entreprise pour attirer les talents et améliorer l’image du secteur.
Enfin, l’évolution des métiers a été identifiée comme un enjeu majeur. Il est indispensable d’adapter la formation aux nouvelles réalités du terrain pour garantir que les travailleurs disposent des compétences nécessaires pour répondre aux défis actuels et futurs.
En conclusion, cette table ronde a mis en lumière une volonté collective de trouver des solutions pour pallier les difficultés de recrutement. La collaboration entre les entreprises, les collectivités et les écosystèmes locaux est essentielle pour relever ces défis avec succès.
Intervenants ayant pris part à la table ronde :
La 2nd table ronde était consacrée aux mobilités urbaines, interurbaines, régionales et mix-énergétique. Animée par Denis Carreaux, Directeur des rédactions du Groupe Nice Matin, cette session a mis en lumière l’engagement des acteurs locaux pour une mobilité plus respectueuse de l’environnement.
En introduction, Pierre IPPOLITO a souligné que « la transition écologique est l’affaire de tous, il n’y a pas une solution mais des solutions » En effet, choisir la bonne énergie en fonction de l’usage est crucial.
Les différents intervenants ont partagé leurs expériences et leurs choix d’énergie adaptés aux besoins spécifiques de leur territoire. La Communauté d’Agglomération du Pays de Grasse a ainsi opté pour des poids lourds fonctionnant au B100, un carburant 100% végétal. La première livraison de ces véhicules a eu lieu lors du salon Mobili’Pro, témoignant de l’engagement concret du territoire dans sa transition énergétique.
La Métropole Nice Côte d’Azur a quant à elle fait le choix de déployer prochainement une phase de test de rétrofit sur les cars scolaires, renforçant ainsi l’engagement de la métropole en faveur de la mobilité durable.
La discussion a également mis en avant l’importance de concentrer les efforts sur la mobilité longue distance. À cet égard, il a été souligné que toutes les aires de services du Groupe Vinci Autoroute sont désormais équipées de charges rapides pour les véhicules électriques, un effort qui doit être maintenu et renforcé pour l’avenir. En vue d’aller encore plus loin, il a été annoncé qu’une portion de l’autoroute A10 expérimentera la recharge par induction et par rail conductif en 2025, permettant de tester cette solution innovante pour les poids lourds.
Cette table ronde a illustré la diversité des solutions disponibles en fonction des usages et des défis territoriaux, démontrant ainsi l’engagement des acteurs locaux pour une mobilité plus durable et respectueuse de l’environnement.
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